Nuevas palabras en el trabajo

08/18/2020

El año 2020 ha sido un año lleno de desafios y cambios.  El LOCKDOWN  a nivel mundial ha tenido un impacto de forma transversal en todo los aspectos de la vida cotidiana desde la forma que estudiamos hasta como trabajamos. Asimismo, la ecónomia ha sido fuertemente golpiada y ya se acepta la inmenente recesión global. No obstante, donde hay desafios también existen grandes oportunidades. 

Por eso, muchas empresas estan focalizando sus esfuerzos en capacitaciones FAST-TRACK de manera remota. Asi dando oportunidades a nuevos actores a incorporarse al sector laboral. Esto incluye al los adultos mayores siendo muchos de ellos profesionales con experiencia pero con debilidades en los uso TIC y nuevo lenguage corporativo.  

Aquí te dejamos algunas nuevas palabras que se estan usando a nivel comercial:

Integrated employees: empleados comprometidos. 

Este concepto tiene que ver con el capital humano integrado no solo a los valores de la empresa sino ser un real embajador con los clientes de forma presencial o virtual. 

Remote working: Teletrabajo o trabajo de forma remota (a distancia).

 Empresas como Twitter o Facebook con su casa matríz en San Francisco, USA an optado por tener un gran porcentaje de sus fuerza laboral trabajado desde sus casas. Este modelo ha sido bien acojido por los empleados, no obstante con algunas polémicas en particular con monitores a distancia (ej.: pantallazos de escritorio cada 5 minutos). Asimismo, en Inglaterra esta nueva modalidad ha tenido un impacto positivo en el sector inmobilirio dado que muchos teletrabajadores estan buscando ampliar su metro cuadrado para contar con una oficina propia dentro de la propiedad vs trabajar de la mesa del comedor o de la cocina. 

Remoter: una profesional que trabaja a distancia o alejado. El empresa colombiana Torre.co recientemente ha lanzado un portal para captar nuevo talento en particular para los remoters.  No solo eso pero han posibilitado una plataforma AI para filtrar de manera efectiva y rápida las necesidades del remoter y la empresa Head Hunter.  Su CEO, Alexander Torrenegra junto a su familia ha sido un gran ejemplo de la nueva tendencia. Se han trasladado de su vivienda en San Francisco (frente a HQ de Twitter) a una zona más campestre cumpliendo el sueño de ser un total y absoluto REMOTER.

WFH lifestyle: su siglas en inglés "work from home" o trabaja desde la casa (TDC).

Este concepto esta más vinculádo al tema de bienestar dentro de una organización.  Donde el empleado recibe tips y cursos de como adaptarse a este nuevo ritmo de vida. Por ejemplo, ser motivado no trabajar en pijamas y buscar un balance entre la vida familiar vs la vida laboral porque ahora ambos estan integrado en el mismo espacio. 

APIs:  esto no es algo nuevo en el mundo tecnologíco. No obstante son esos conceptos que estan siendo usado por los emprendedores y usuarios dentro de las apps. Aquí te dejamos un artículo ABC Consultorio (OJO del año 2015).

CRM: Customer Relation Management 

Gestor con las relaciones de clientes. En otras palabras un CRM es un software utilizado por una organización para gestionar de forma integral el marketing y seguimiento del consumidor o cliente de manera centralizada. Es decir, en una plataforma que utiliza toda la empresa. Cuenta con funciones privadas. Este es un sector en auge. Ver proovedores de CMR 2020. (Zendesk, Maximizer entre otros).

Virtual Language coach o coach idiomático virtual

El termino no es nuevo pero a resurgido por las necesidades. En forma resumimida. Son profesionales con experiencia educacional y amplio conocimiento en diversos sectores comerciales.  Además cuenta con una experiencia internacional es decir, han vivido, estudiado y trabajado en diversos paises. Hablan diversos idiomas y son actores muy relevantes dado que son activos intangibles por sus experiencia y conocimientos para una organización.  


Por último recuerda que Patagonia Open es un servicio remoto que ofrece cursos de inglés especializados para jóvenes y profesionales por lo tanto es un servicio de coaching idiomático remoto.  

Para mayor información sobre alguno curso TEENS, BUSINESS, EILTS o un workshop corporativo escribe a patagoniaopen@gmail.com


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